Беременная сотрудница на испытательном сроке закончила работу в крупной компании и планирует идти в декрет - выплатят ли декретные?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3581172
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, беременным женщинам и женщинам, находящимся в декретном отпуске, гарантированы определенные права. Ваше нахождение на больничном на данный момент не является основанием для увольнения. После окончания испытательного срока вас могут уволить только по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации. Организация, в которой вы работаете, должна выплатить вам декретные по законодательству. Однако, для более точной информации, рекомендуется обратиться к HR-отделу или юристу вашей организации, чтобы уточнить детали и процедуру получения декретных выплат.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: трудовой договор, справка о нахождении на больничном и медицинские документы, подтверждающие беременность.
Статьи 256-263 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы