Права беременных на работе: что делать, если работодатель не оформляет или не выплачивает декретные

"Какие последствия грозят мне, если мой директор не оформляет официально мой беременный статус, подсовывает мне срочный договор задним числом, не выплачивает мне декретные, не хочет оформлять меня на постоянку и не желает видеть меня на работе?"

| Вениамин, Москва
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2102 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Если директор не оформляет официально беременную сотрудницу и подсовывает ей срочный договор задним числом, это может иметь серьезные правовые последствия для работодателя. Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, работодатель обязан заключить письменный трудовой договор с работником в течение трех рабочих дней с момента начала его работы. Подсчет этого срока начинается со дня фактического фактического принятия работника на работу. Если работодатель не соблюдает эту обязанность, он может быть привлечен к ответственности в соответствии с трудовым законодательством.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2102 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данной ситуации могут потребоваться следующие документы: 1. Договор о найме (если имеется) 2. Копии трудовых книжек работницы и срочного договора 3. Корреспонденцию с работодателем (письма, сообщения и т.д.)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2102 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статьи закона, которые могут применяться для решения данного вопроса: 1. Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации - Обязательные условия трудового договора 2. Статья 66 Трудового кодекса Российской Федерации - Ответственность за нарушение трудовых прав работника 3. Статья 192 Трудового кодекса Российской Федерации - Порядок установления трудовых прав работника

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Услуги опытного юриста помогут:

  • собрать нужные бумаги;
  • проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
  • выиграть или оспорить несправедливое судебное решение. 

Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы