Отзыв жалобы в Трудовой инспекции: последствия и возможные штрафы для компании
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2939408
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Добрый день! Вы можете отозвать свою жалобу, однако это не гарантирует, что работодатель не будет проверен трудовой инспекцией и оштрафован за нарушения. Такие проверки проводятся с целью обеспечения соблюдения трудового законодательства и защиты прав работников. Отзыв жалобы не является основанием для отмены таких проверок.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться в трудовую инспекцию, куда была написана жалоба на работодателя и оформить отзыв жалобы в письменном виде. В случае, если работодатель устранил выявленные нарушения в трудовом законодательстве, приведя свою деятельность в соответствие с требованиями закона, респондент трудовой инспекции может принять решение об отказе в проведении проверки или арбитраж или суд могут принять решение о прекращении дела. Если вы отзовете жалобу, то проверки не будет и компанию не оштрафуют за нарушения, если таковые были, так как сведений о нарушениях будут удалены из базы данных правоохранных органов.
Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:
- Статья 54 Трудового кодекса РФ "Защита трудовых прав работника"
- Статья 213.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение законодательства о труде"
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы