Отпуск по уходу за детьми до 3-х лет: права отца и условия получения в работе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3609406
Ответы юристов (1)
Для получения отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет вам не обязательно устраивать жену на работу. В соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ 'О государственной поддержке семей, имеющих детей', вы имеете право на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет при условии, что вы являетесь родителем ребенка и работаете по трудовому договору. Для получения этого отпуска вам необходимо обратиться к работодателю с заявлением и предоставить соответствующие документы.
Для получения отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет необходимы следующие документы:
- Заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет;
- Копия свидетельства о рождении ребенка;
- Копия трудового договора;
Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ 'О государственной поддержке семей, имеющих детей'.
Услуги юристов
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы