Незаконное увольнение и задержка выплаты: что делать в такой ситуации?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3503670
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данной ситуации рекомендуется обратиться в суд с иском о восстановлении на прежнем месте работы. Причиной увольнения указанная ошибка в записи не является юридическим основанием для прекращения трудового договора. Также есть основания для требования выплаты несвоевременных расчетов, включая заработную плату и прочие выплаты согласно действующему законодательству Российской Федерации.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
- Трудовая книжка
- Документы, подтверждающие ошибку в записи
- Документы, подтверждающие факт увольнения
- Документы, подтверждающие отсутствие выплат
Статьи 230, 241, 242, 243, 244 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях
Статьи 15, 72 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы