Медосмотр на работе: права работодателя, возможность отказа и угроза отстранения

Добрый вечер. Согласно статье 218 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель вправе установить сроки проведения медицинских осмотров для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Если установленный работодателем срок проведения медосмотра не совпадает с отпуском работника, то работодатель должен обеспечить возможность прохождения медосмотра в удобное для работника время. В случае, если работодатель настаивает на прохождении медосмотра раньше установленного срока и угрожает отстранением от работы, то в рамках действующего законодательства, работник имеет право обратиться за защитой своих прав и интересов в соответствующие органы и инстанции.

Для решения данного вопроса вам могут потребоваться следующие документы:

1. Трудовой договор или контракт.

2. Положение о медицинском осмотре, утвержденное работодателем.

3. Законодательство по труду, в том числе Трудовой кодекс РФ и Налоговый кодекс РФ.

Согласно статье 211 Трудового кодекса РФ, работодатель имеет право устанавливать порядок проведения медицинских осмотров своих работников. Однако, если работнику необходимо пройти медицинский осмотр во время отпуска, то он вправе отложить его до первого рабочего дня по окончании отпуска.

Также, работник имеет право отказаться от прохождения медицинского осмотра до начала отпуска, если срок его проведения приходится на период отпуска.

Если работодатель грозит вам отстранением от работы, то имейте в виду, что это может быть нарушение трудового законодательства. В таком случае, рекомендую обратиться к юристу для консультации и помощи в защите своих прав.

Трудовой кодекс РФ:

Статья 211. Права работника при проведении обязательных медицинских осмотров.

Статья 211.1. Обязательное медицинское обслуживание работников.

Статья 212. Выбор медицинской организации для проведения обязательных медицинских осмотров.

Статья 213. Обеспечение работников лекарственными препаратами и медицинскими изделиями в связи с проведением обязательных медицинских осмотров.