Как защитить свои трудовые права на работе: взыскание зарплаты и трудовой книжки от работодателя.

Если у вас возникла такая ситуация, то вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты своих прав. В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работодатель обязан выдать трудовую книжку в течение трех дней после прекращения трудового договора, а также произвести расчет и выплату заработной платы в течение семи дней после увольнения. Если работодатель не выполнил эти обязательства, то вы имеете право обратиться в соответствующие государственные органы для защиты своих прав и взыскания не выплаченной заработной платы.В данном случае утерянный трудовой договор не является проблемой, так как работодатель обязан хранить его копию в течение 75 лет.

Для решения данного вопроса Вам нужно обратиться в суд или в инспекцию труда с требованием вернуть трудовую книжку и произвести расчет задолженности по заработной плате. При этом необходимо предоставить доказательства факта работы у работодателя (например, копию трудового договора, свидетельства о возможном перечислении зарплаты и т.д.). Если трудовой договор утерян, то можете запросить его у работодателя, поскольку он должен его иметь в своих архивах. Если работодатель отказывается выполнять свои обязанности, то можно обратиться в суд в порядке гражданского искового процесса.

Статьи, которые могут применяться в данном случае, это:

• Статья 136 Трудового кодекса РФ "Сроки производства расчёта по окончании работника трудовых отношений".
• Статья 66 Трудового кодекса РФ "Трудовая книжка".
• Статья 241 Трудового кодекса РФ "Ответственность за нарушение трудовых прав работника".
• Статья 1053 Гражданского кодекса РФ "Утрата документов".

По указанным статьям работник имеет право на взыскание задолженности по заработной плате, на восстановление утерянной трудовой книжки, а работодатель несет ответственность за нарушение трудовых прав работника. Кроме того, если трудовой договор утерян, то можно воспользоваться статьей Гражданского кодекса, которая регулирует утрату документов.