Как получить пособие при увольнении по собственному желанию и задержке справки о зарплате

В соответствии с законодательством Российской Федерации, для получения пособия по безработице необходимо обратиться в органы службы занятости в течение 14 календарных дней со дня увольнения. Предъявление справки о зарплате не является обязательным условием назначения пособия и не должно повлиять на решение органа службы занятости. Однако, отсутствие справки о зарплате может затруднить процедуру рассмотрения заявления и установления размера пособия.

Для решения вопроса о назначении пособия безработному гражданину требуется предоставить следующие документы: 1. Заявление о предоставлении пособия по безработице. 2. Документы, удостоверяющие личность безработного гражданина. 3. Трудовую книжку или справку о последнем месте работы с указанием причины увольнения (в данном случае - по собственному желанию). 4. Справка из банка о наличии или отсутствии доходов на текущем счете безработного гражданина. 5. Справку о заработной плате с предыдущего места работы (если была заключена трудовая договоренность). 6. Документы, подтверждающие право на получение пособия по безработице (например, заключенный договор о трудоустройстве на новом месте работы).

Поскольку увольнение было по собственному желанию, то предоставление справки о зарплате с предыдущего места работы является необязательным условием для назначения пособия, но может способствовать установлению размера пособия, если оно будет назначено.

Статья 193 Трудового кодекса РФ "Прекращение трудового договора по инициативе работника", статья 182 Трудового кодекса РФ "Вынужденное прекращение трудового договора по инициативе работодателя" и статьи 20, 77, 78, 168 и 169 Федерального закона от 19.04.1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".