Жалоба на работодателя из-за не выплаты заработной платы: корректность рассчетов и возможность отказа
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1001476
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославПоскольку вы уже подали жалобу на работодателя, вам может потребоваться обратиться к компетентным органам, чтобы отозвать жалобу. Для этого необходимо представить доказательства своей ошибки и принять ответственность за свои действия. Имейте в виду, что подача ложной жалобы может привести к юридической ответственности, в том числе к возможным штрафам или иным наказаниям.
В данном случае необходимо обратиться к юристу в вашем регионе, который окажет правовую помощь в данной ситуации, подскажет, как правильно поступить и какие документы необходимы. Обычно для отзыва жалобы потребуется написать заявление с просьбой об отмене ранее поданной жалобы, а также согласие и подпись на этом заявлении. Все зависит от конкретной ситуации, поэтому лучше обратиться к юристу для получения консультации и помощи.
Статьи данного вопроса не требуются, поскольку данный вопрос не относится к конкретному нарушению законодательства.
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы