Врач с двумя специальностями: как правильно указать в трудовой книжке

Как мне правильно оформить мои две разные специальности в трудовой книжке, если меня берут на работу для осуществления трудовой деятельности по двум разным специальностям, которые имеют разный рабочий график на 0.5 ставки каждая?

| Альберт, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для правильного оформления в трудовой книжке необходимо указать обе специальности в разделе "Образование и квалификация", а также указать наименования работ в соответствующие графы таблицы трудовой книжки, связанные с каждой из специальностей. Также необходимо указывать отрезки времени работы по каждой из специальностей.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо оформить два трудовых договора на каждую специальность отдельно. При этом в каждом трудовом договоре нужно указать соответствующую специальность и размер ставки. В трудовой книжке будут отражаться записи о трудовой деятельности согласно каждому трудовому договору.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Трудовой Кодекс Российской Федерации, статья 68 "Оформление трудовой книжки", статья 71 "Записи в трудовой книжке", статья 83 "Режим работы по совместительству".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Услугу можно заказать, если:

  • не выплачивается компенсация по страховому случаю;
  • ситуация не признается страховой;
  • сумма выплаты нерационально низкая.

Проблема будет решена, если специалист:

  • проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
  • поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
  • проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы