Советы по написанию заявления на увольнение и избежанию отработки двух недель по собственному желанию

Для подачи заявления на увольнение по собственному желанию без отработки двухнедельного срока необходимо приложить соответствующее обоснование и соблюсти формальности, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации. В частности, в заявлении необходимо указать желаемую дату увольнения и соответствующий пункт закона, основанием для увольнения по которому является личное желание работника. В случае возникновения вопросов или недостаточной самоуверенности в заполнении документов, рекомендуется обратиться за консультацией к специалистам в области трудового права.

Для написания заявления на увольнение по собственному желанию вам необходимо иметь следующие документы:

1. Трудовой договор - для проверки условий, предусмотренных для случая увольнения по собственному желанию.

2. Кодекс законов о труде Российской Федерации - для проверки законности условий, предусмотренных для случая увольнения по собственному желанию.

3. Внутренние документы организации, связанные с трудовыми отношениями - для проверки режима работы, сроков уведомления о увольнении и прочих регламентирующих вопросов.

4. Образцы и инструкции по составлению увольнительных заявлений - для ориентации в форме и содержании самого заявления.

Статьи 81 и 83 Трудового кодекса Российской Федерации.