Репетиции хора в ДК, дистанционная работа, график и заработная плата руководства и баяниста
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3009262
Ответы юристов (1)
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работник должен выполнять работу в соответствии с трудовым договором и поручениями работодателя. Если в трудовом договоре или поручении работодателя не предусмотрено обязательное нахождение руководителя и баяниста самодеятельного хора в помещении ДК на протяжении 8 часов ежедневно, то они имеют право проводить регулярные репетиции хора в помещении ДК и выполнение других работ удаленно по согласованному графику с руководством ДК. Однако, такие условия должны быть согласованы с работодателем и указаны в трудовом договоре или поручении.
Для ответа на данный вопрос могут потребоваться следующие документы:
- Трудовой кодекс Российской Федерации - определит права и обязанности руководителя и баяниста самодеятельного хора.
- Положение о ДК - определит правила проведения мероприятий в помещении ДК, а также правила работы с арендаторами помещения.
- Договор об аренде помещения - уточнит права и обязанности арендатора и арендодателя, а также условия аренды помещения.
- График работы хора - определит режим работы хора и условия проведения репетиций.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, руководитель и баянист самодеятельного хора должны соблюдать установленный режим работы и соответствовать своим должностным обязанностям. Однако, если ДК согласовывает дистанционную работу над репертуаром, раскладкой песен на голоса, постановкой танцев и т. д., то это может быть признано законной формой работы. При этом, руководитель и баянист самодеятельного хора должны соблюдать график работы и не нарушать условия договора об аренде помещения ДК.
Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 74, 75, 91, 92) и Закон РФ "О культурных ценностях" (статьи 24 и 27).
Услуги юристов
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы