Работа уборщицей в школе и работа ветеринара на птицефабрике: совмещение двух профессий без ущерба для зарплаты

Здравствуйте! Работая уборщицей в школе, вы имеете право на ежемесячную оплату труда не ниже установленного минимального уровня заработной платы в Российской Федерации. Если вы решите работать на птицефабрике ветеринаром, вам следует обратиться к руководству школы и обсудить возможность сохранения своей постоянной работы в школе на условиях сохранения зарплаты. Обязательно убедитесь, что устройство на новую работу не противоречит законодательству Российской Федерации и соглашению с работодателем школы.

Для решения данного вопроса вы должны обратиться к работодателям (школе и птицефабрике) и получить с их стороны согласие на сочетание двух работ. Также, необходимо оформить дополнительное соглашение к трудовому договору на совмещение должностей. В данном случае, вам также необходимо убедиться в том, что ваше совмещение должностей не нарушает график работ и отдыха, определенный трудовым законодательством и коллективным договором ваших работодателей. В случае возникновения затруднений или вопросов по данной теме, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу или в профсоюз.

Трудовой кодекс Российской Федерации: - Статья 77 "Перевод работника на другую работу по соглашению сторон" - Статья 80 "Сохранение среднего заработка при переводе на другую работу"