Перевод беременной сотрудницы на другую должность: права работодателя и защита прав работника
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 820009
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославНет, работодатель не может перевести беременную женщину на другую должность без ее согласия. Такое действие может рассматриваться как дискриминация по половому признаку и нарушение трудовых прав сотрудника. Кроме того, работница, находящаяся в декретном отпуске, не может быть переведена на другую должность без ее согласия.
Для ответа на данный вопрос необходимо предоставление следующих документов:
- Трудовой договор с указанием должности, на которую была заключена и дата заключения;
- Законодательные акты, регулирующие трудовые отношения работодателя и работника, включая охрану труда и законодательство, регулирующее статус беременной женщины на рабочем месте;
- Документы, которые содержат информацию о том, что работодатель переводил беременную женщину на другую должность, а также обоснование причин этого перевода.
Ответ на данный вопрос зависит от многих факторов, включая договорные обязательства сторон, соответствие перевода на другую должность законодательству и наличие согласия беременной женщины на такой перевод. Если работодатель переводит беременную женщину на другую должность без ее согласия и без законодательного основания для этого, это может считаться нарушением ее прав и правил нормативных актов об охране труда.
Статьи, которые могут быть применимы в данном случае: - Статья 261 Трудового кодекса РФ "Запреты на привлечение к труду" - Статья 261.1 Трудового кодекса РФ "Запрет на увольнение по определенным основаниям" - Статья 185 Трудового кодекса РФ "Организация перемещения работника на другую работу" - Статья 56.1 Конституции РФ "Защита материнства и детства"
Горячая линия
Услуги юристов
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы