Отпуск, выплаты при увольнении и другие вопросы: опыт работы в госучреждении 1,5 года.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3568956
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (статьи 116 и 120), если вы увольняетесь по собственному желанию и не использовали отпуск, вам полагается выплата за неиспользованный отпуск. Размер выплаты будет составлять среднюю заработную плату за период работы, умноженную на количество дней неиспользованного отпуска. Также вам будут выплачены все неполученные заработные платы и прочие денежные компенсации, предусмотренные законодательством.
Для решения данного вопроса понадобятся: договор о заключении трудового договора (если есть), трудовая книжка, расчетный листок, приказ об увольнении, приказ о предоставлении отпуска.
Статьи 116 и 120 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы