Как защитить свои права при увольнении: заявление на отпуск, выплата заработной платы и договорные обязательства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3621043
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно законодательству Российской Федерации, работник имеет право на оплачиваемый отпуск после отработки 6 месяцев с момента заключения трудового договора (статья 123 Трудового кодекса РФ). Если ваш брат отработал указанный срок и запросил отпуск, работодатель обязан предоставить ему отпуск в удобное время с учетом производственных потребностей. Отказ работодателя предоставить отпуск может являться нарушением трудовых прав работника.
Для решения данной ситуации понадобятся следующие документы: копия трудового договора, копия заявления на отпуск, копии всех документов, подтверждающих задолженность перед приставами, а также копии всех иных документов, связанных с трудовыми отношениями между вашим братом и работодателем.
Статья 123 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы