Отпуск по уходу за ребенком или очередной отпуск: что выбрать для бухгалтера-учителя?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3481876
Ответы юристов (2)
Сергеев Олег 
Казаков ВалентинСтатья 256 Трудового кодекса РФ
По законодательству Российской Федерации, если вы уходите в декретный отпуск, то вам необходимо в первую очередь взять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. После этого вы можете воспользоваться очередным отпуском. Финансово более выгодно будет сначала взять отпуск по уходу за ребенком, так как во время этого отпуска выплата будет производиться из фонда социального страхования и составит 100% вашего среднего заработка за последние 24 месяца. В случае если вы сначала возьмете очередной отпуск, а потом отпуск по уходу за ребенком, то выплата будет производиться по стандартным правилам (по действующей трудовой договоренности) и может быть меньше вашего обычного заработка.
документы, подтверждающие факт рождения ребенка (свидетельство о рождении), а также документы, подтверждающие ваше трудовое положение (трудовой договор, трудовая книжка)
Горячая линия
Услуги юристов
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы