Отпуск на 14 дней: с 18 апреля. Когда вернуться на работу - 4 или 5 мая? Рабочая неделя 5 дней, выходной 1 мая.

Расчет дат начала и окончания отпуска зависит от внутреннего трудового распорядка компании и законодательства Российской Федерации, а также от даты подачи заявления на отпуск. В соответствии с Трудовым кодексом РФ, работодатель обязан уведомить работника о начале отпуска не позднее чем за две недели. Таким образом, советую обратиться к своему работодателю для получения информации о датах начала и окончания Вашего отпуска.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к трудовому законодательству Российской Федерации, и конкретно к Трудовому кодексу РФ, где прописаны правила определения рабочих дней и выходных. Кроме того, следует проверить, что указано в трудовом договоре и/или коллективном договоре (если таковые имеются) между работником и работодателем.

Дополнительно, необходимо знать график работы организации, чтобы понимать, какие дни являются рабочими, а какие выходными.

Документы, которые могут помочь в решении данного вопроса, могут включать в себя трудовой договор, коллективный договор, график работы организации, законы и нормативные акты, регулирующие трудовые отношения. Также важны отчеты о рабочем времени и оплата труда.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от трудового договора или коллективного договора между работником и работодателем, а также от внутренних правил предприятия. Также необходимо учитывать нормы трудового законодательства, такие как статьи 18, 119, 120 ТК РФ, касающиеся отпусков и расписания работников.