Оформление трудовой книжки и внешнее совместительство в учреждении
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 933140
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинКадровик учреждения, в котором работник основной работы занят по трудовому договору, делает запись о внешнем совместительстве в трудовой книжке работника на основании предоставленных им документов об этом совместительстве.
Для решения данного вопроса может понадобиться следующие документы:
Трудовая книжка работника, в которую будет внесен соответствующий запись.
Заявление работника об осуществлении внешнего совместительства, подписанное работником и руководителем организации, в которой он работает в основной должности.
Решение руководителя организации о разрешении на проведение внешнего совместительства.
Договор о внешнем совместительстве между работником и организацией, где он будет работать совместительствующим сотрудником.
Письменное уведомление о внешнем совместительстве, направленное организацией-работодателем работнику, который будет работать совместительствующим сотрудником.
В соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации работник обязан уведомить о своем намерении заняться внешним совместительством организацию, в которой он работает в основной должности. После этого работодатель должен вынести решение о разрешении на внешнее совместительство, и только после этого работник может заключить договор о внешнем совместительстве и использовать его для внесения соответствующей записи в трудовую книжку.
Статья 56 Трудового кодекса Российской Федерации: "Трудовая книжка является главным документом о трудовой деятельности работника".
Статья 66 Трудового кодекса Российской Федерации: "Работник вправе работать у другого работодателя на условиях совместительства лишь с письменного разрешения первоначального работодателя".
Статья 68 Трудового кодекса Российской Федерации: "Работодатель обязан вести список работников, работающих на условиях совместительства".
Статья 68.1 Трудового кодекса Российской Федерации: "Работодатель обязан вести учет отработанного времени работника, работающего на условиях совместительства".
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы