Договор с генеральным директором на внешнее совместительство: решение вопросов при помощи Конструктора Консультант Плюс

Добрый день. С учетом Ваших условий, необходимо внимательно проработать составленный договор и убедиться в соответствии с требованиями законодательства. Если у Вас возникли вопросы по составлению договора, рекомендуется обратиться к юристу для консультации и дальнейшей помощи в данном вопросе.

Для решения данного вопроса вам необходимо следующее:

1. Устав общества - необходимо убедиться в том, что генеральный директор имеет полномочия на заключение такого договора.

2. Трудовой договор с генеральным директором - необходимо учитывать, что генеральный директор уже работает в обществе, и вопрос о внешнем совместительстве может влиять на его трудовые обязанности.

3. Законодательство РФ об условиях труда: прежде чем заключать договор, необходимо убедиться в том, что предлагаемые условия соответствуют требованиям трудового законодательства.

4. Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) о компенсациях и вознаграждениях: это поможет узнать, можно ли заключать договор на внешнее совместительство в свете правил общества.

5. Сам договор: необходимо убедиться в том, что все условия договора соответствуют законодательству. Если у вас возникли вопросы при составлении договора, лучше обратиться к компетентному специалисту.

Обратите внимание, что определенные документы могут быть необходимы для конкретной ситуации, поэтому рекомендуется получить консультацию юриста.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи:

• Гражданский кодекс Российской Федерации (статьи 421-422 и статьи 450-451);
• Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 75);
• Федеральный закон "Об обществах с ограниченной ответственностью" (статья 45).