Кто должен выплачивать детские в декретном отпуске: обзор вопроса без ликвидации предприятия

Согласно Закону Российской Федерации "О детских пособиях в Российской Федерации", право на получение детского пособия имеют родители (законные представители) несовершеннолетних детей. Если работодатель не выплачивает детские пособия по своей инициативе или в связи с ликвидацией предприятия, то родители могут обратиться в органы социальной защиты населения и подать заявление на получение детского пособия в установленном порядке.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства и предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка
2. Свидетельство о заключении брака, если ребенок рожден в браке
3. Паспорт гражданина РФ
4. Трудовую книжку или иные документы, подтверждающие факт трудового стажа, в том числе в период декретного отпуска
5. Справку о заработной плате или иные документы, подтверждающие размер заработной платы до начала декретного отпуска

Органы социальной защиты населения будут проводить проверку вашей ситуации и определат, кто должен выплачивать детские пособия в вашем случае. В случае выявления нарушений со стороны работодателя возможно обратиться в суд или органы прокуратуры для защиты своих прав.

Налоговый кодекс РФ, статья 219 «Налоговые вычеты на детей»; Кодекс РФ об административных правонарушениях, статья 5.35 «Нарушение порядка уплаты налогов и сборов». Положения Трудового кодекса РФ и Гражданского кодекса РФ могут также быть релевантными, в зависимости от конкретных обстоятельств дела.