Как восстановить медицинскую книжку после увольнения: опыт и советы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3324046
Ответы юристов (1)
Если медицинская книжка была оформлена за ваш счет и вам вернули все документы, кроме нее, то она должна быть возвращена вам работодателем. Если работодатель потерял медицинскую книжку, то он несет ответственность за ее утерю, и вы можете требовать от работодателя возмещения ущерба, который вы понесли в виде необходимости оформления новой медицинской книжки за свой счет. Вы можете обратиться в свою организацию с письменным заявлением на имя руководителя с требованием вернуть вам утерянную медицинскую книжку или возместить вам расходы на ее повторное оформление. Если работодатель отказывается исполнить ваше требование, вы можете обратиться в судебный орган.
Для решения данного вопроса вам необходимо собрать следующие документы:
- Квитанции об оплате медицинской книжки.
- Документы, подтверждающие, что вы оформляли медицинскую книжку: договор с медицинской организацией (платной поликлиникой), копию заявления о выдаче медицинской книжки.
- Документы, подтверждающие, что вы были уволены с работы и вы имеете право на возврат медицинской книжки.
С таким комплектом документов вы можете обращаться в свою бывшую организацию с просьбой вернуть медицинскую книжку или выпустить дубликат. В случае отказа работодателя можно обратиться в судебный порядок. Кроме того, в некоторых регионах России существует возможность обратиться в специальные организации, которые помогут в восстановлении медицинских документов.
Статья 232 Трудового кодекса РФ "Передача документов, предоставленных при заключении трудового договора" и статья 395 Гражданского кодекса РФ "Обязательства по передаче вещей" могут быть применимы при решении данного вопроса.
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы