Как вернуть задержанные зарплаты: практические советы и рекомендации

Если работодатель не выплачивает заработную плату в срок или не выплачивает полностью, работник имеет право обращаться в органы государственной власти, ответственные за контроль и надзор в сфере трудовых отношений, например, в Трудовую инспекцию.

Также, работник имеет право обратиться в суд с иском о взыскании не выплаченной заработной платы и компенсации морального вреда. Для этого необходимо подготовить соответствующие документы и обратиться в суд с заявлением.

Важно отметить, что работник имеет право на выплату задержанной заработной платы в полном размере, а также на штраф в размере одной трехсотой действительной ставки рефинансирования Центрального банка РФ за каждый день задержки. В случае если работодатель не выполнил решение суда, работник может обратиться в исполнительную службу суда для вынесения исполнительного документа и принудительного взыскания задолженности.

Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию по месту Вашей работы. При обращении следует предоставить все имеющиеся документы, подтверждающие факт задержки выплаты зарплаты, включая заявление, квитанции о получении фиксированной части и все переписки с работодателем, которые вы могли сохранить в письменном или электронном виде. Там Вам помогут решить эту ситуацию в соответствии с действующим трудовым законодательством. В соответствии с законом, работодатель обязан выплатить заработную плату в полном объеме в течение 15 дней после окончания расчетного периода. Если работодатель не выполняет свои обязанности по выплате заработной платы, он может быть привлечен к ответственности в соответствии с действующим законодательством.

Закон Российской Федерации от 24 июля 1998 года № 102-ФЗ "О защите прав потребителей": - Статья 14. Право потребителя на информацию о товарах (работах, услугах) и об условиях их приобретения; - Статья 18. Обязательства продавца обеспечить качество товара; - Статья 19. Права потребителя при обнаружении в товаре недостатков; - Статья 29. Право потребителя на возмещение убытков и (или) на их компенсацию.