Как получить задержанные деньги зарплаты раньше срока: советы и рекомендации

Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на своевременную и полную выплату заработной платы за отработанный период. Если работодатель удержал часть зарплаты, которая была выплачена вам на основании исполнительного производства, вы имеете право узнать подробности этого исполнительного производства и предъявить документы, свидетельствующие об оплате долга. Если работодатель не предоставил вам эту информацию, то вы можете обратиться в суд. В данной ситуации, если работодатель обещал вернуть удержанную часть зарплаты только в определённую дату, вы не можете потребовать возвращения денег ранее этого срока. Однако, если работодатель не выплачивает вам зарплату вовремя, вы можете обратиться в инспекцию труда, они смогут провести проверку и составить протокол о нарушении работодателем вашего трудового права на своевременную выплату заработной платы.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Копию договора о трудоустройстве, в котором должна быть указана сумма зарплаты и порядок ее выплаты.

2. Копию исполнительного производства, если таковое имеется, на основании которого была произведена удержание зарплаты.

3. Квитанцию об оплате задолженности по исполнительному производству, если действительно была произведена такая оплата.

4. Копию трудовой книжки, где должна быть указана дата приема на работу.

5. Письменное заявление с просьбой о возврате удержанной части зарплаты и обоснование своих требований.

6. Если работодатель не отвечает на заявление или отказывается возвращать деньги, можно обратиться к специалистам или органам государственной власти для получения консультации по данному вопросу и защиты своих прав.

Статьи, которые регулируют данную ситуацию, могут включать в себя:

Статья 136 Трудового кодекса РФ - порядок выплаты заработной платы

Статья 159 Гражданского кодекса РФ - порядок исполнения договора

Статья 317 Гражданского кодекса РФ - договор возмездного оказания услуг

Статья 333 Гражданского кодекса РФ - условия договора возмездного оказания услуг.