Как подать заявление в инспекцию труда и уволиться без отработки: вопросы о получении подписанного заявления и отсутствии трудовой книжки и расчета

Для решения данной ситуации, вам следует обратиться в инспекцию труда, где вы можете подать заявление о нарушении ваших трудовых прав. В заявлении следует указать все факты нарушения ваших прав, а также конкретные требования к работодателю. Кроме того, вы можете обратиться в суд для защиты своих прав и требования выплаты заработной платы и выдачи трудовой книжки.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Заявление о нарушении трудовых прав (можно составить самостоятельно или запросить образец в инспекции труда).
2. Копия трудового договора.
3. Документы, подтверждающие факт увольнения (например, копия заявления об увольнении и справка о том, что вы не отработали заданный срок).
4. Документы, подтверждающие необходимость получения трудовой книжки и расчета (например, копия приказа об увольнении).
5. Другие документы, которые могут помочь в решении вопроса (например, переписку с работодателем).

Необходимо уточнить, что процедуры по урегулированию споров между работниками и работодателями регулируются трудовым законодательством Российской Федерации, а также законодательством об административных правонарушениях и гражданским законодательством. Поэтому рекомендуется обращаться к юристу или представителю профсоюза, чтобы получить помощь в подготовке и подаче соответствующих заявлений и документов в инспекцию труда.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:

• Статья 17 Трудового кодекса РФ "Трудовая книжка"
• Статья 56 Трудового кодекса РФ "Прекращение трудового договора по инициативе работника"
• Статья 137 Трудового кодекса РФ "Расчеты при прекращении трудового договора"
• Статья 2.1. Административного кодекса РФ "Нарушения в области трудовых прав работников и охраны труда"

Однако, для точного ответа на вопрос, какие статьи применимы в данной ситуации, необходимо иметь дополнительную информацию о ситуации и обстоятельствах ее возникновения.