Как быстро уволиться из банка: сделать заявление и избежать отработки 2 недель

При увольнении по собственному желанию, согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник должен предупредить работодателя о своем намерении уйти не менее чем за две недели. Однако, если работник и работодатель приходят к взаимному согласию об увольнении без отработки двух недель, то это будет являться законным увольнением. Рекомендуется внести информацию о согласии работника и работодателя на увольнение без отработки двухнедельного срока в заявление об увольнении.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление об увольнении.
2. Копия трудового договора.
3. Копия приказа о приеме на работу.
4. Копии всех приказов о переводах и повышениях на работе.
5. Документ, подтверждающий причину увольнения (если таковая имеется).

При составлении заявления об увольнении необходимо указать причину увольнения и дату, с которой вы желаете прекратить трудовые отношения с работодателем. Однако, если Вы хотите избежать отработки 2 недель, то необходимо указать, что увольняетесь по собственному желанию, но в период между составлением заявления и датой увольнения, возможно, понадобится продолжить работу. Возможно, будет произведен учет неиспользованных отпусков, а так же расчет окончательной выплаты по заработной плате.

Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации "Инициатива работника об расторжении трудового договора", статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации "Сокращение численности или штата работников организации", статья 348 Трудового кодекса Российской Федерации "Сообщение о прекращении трудового договора"