Заявление в суд на снижение процентов ареста заработной платы: возможность полного получения до вынесения решения

Здравствуйте! В соответствии с пунктом 5 статьи 95 Федерального закона "О принудительном исполнении", если в производстве по делу об аресте заработной платы была принята постановление о приостановлении исполнительного производства, то в период приостановления заработная плата должна выплачиваться в полном объеме. Однако, в конкретной ситуации следует обратиться к условиям постановления, чтобы убедиться в том, что приостановление не содержит иную инструкцию по выплате заработной платы.

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

1) Заявление в суд на снижение процентов ареста заработной платы;

2) Постановление пристава о приостановлении исполнительного производства;

3) Трудовой договор, где указан размер заработной платы.

На основании данных документов суд может принять решение о снижении процентов ареста заработной платы. Если решение еще не вынесено, то в соответствии с законодательством Российской Федерации, заработная плата не может быть полностью арестована, а должна быть сохранена в размере не менее минимальной заработной платы. Поэтому, если процент ареста заработной платы был снижен до минимального размера, то вы должны получать заработную плату в полном объеме до вынесения решения судом.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут варьироваться в зависимости от конкретных обстоятельств и юридической квалификации правовых отношений.

Однако, в соответствии с Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации, действия по принудительному исполнению решения суда могут приостанавливаться судом в случае, если заявитель предоставил обеспечение требований кредитора в размере не менее половины суммы задолженности или иного обеспечения, признанного судом достаточным (статья 1019 ГПК РФ).

Кроме того, в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, арест на заработную плату может быть наложен в случае, если должник не исполняет обязательства по денежным требованиям, установленным решением суда (статья 333.23 ГК РФ).

Таким образом, при рассмотрении данного вопроса могут быть применимы статьи 1019 ГПК РФ и 333.23 ГК РФ.