Возвращение на работу после отпуска: возможности и ограничения

Если муж также хочет работать на пол ставки по уходу за ребенком, это не лишит его права на получение пособия. В соответствии с законодательством Российской Федерации, пособие по уходу за ребенком предоставляется одному из родителей по выбору. Таким образом, вы имеете возможность устроиться на работу на пол ставки, а ваш муж также может работать на пол ставки и одновременно получать пособие по уходу за ребенком, если будет соответствовать установленным требованиям. Важно помнить, что пособие по уходу за ребенком предоставляется в течение первых 3 лет после рождения ребенка и его размер определяется в соответствии с законом и вашими доходами.

Для уточнения требований и получения пособия по уходу за ребенком необходимо обратиться в органы социальной защиты населения вашего места жительства. При подаче заявления на пособие могут потребоваться копии следующих документов: паспорта родителя, свидетельства о рождении ребенка, трудового договора, справки с места работы о заработной плате, справки об отпуске по уходу за ребенком.

Статьи 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20 Федерального закона от 29.12.2006 № 256-ФЗ 'О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей'.