Возвращение на прежнее место работы в другом городе: возможность удаленной работы и отсутствие обязательных 2 недель

Здравствуйте. Оплата труда и рассчеты могут производиться удаленно по электронной почте при условии, если это предусмотрено коллективным договором, трудовым договором или другими правовыми актами, регулирующими трудовые отношения. Отработка обязательных двух недель зависит от условий трудового договора и трудового законодательства Российской Федерации. Если трудовыми документами не предусмотрена отработка обязательных двух недель, то работник может не выполнять данное условие. Однако, в случае наличия документально оформленного соглашения сторон об отработке данного периода, работник должен будет выполнить его условия, иначе может быть привлечен к дисциплинарной ответственности.

Для решения данного вопроса понадобится ознакомиться с трудовым договором и внутренними правилами работодателя, а также с законодательством, регулирующим трудовые отношения в Российской Федерации.

Обычно, для расторжения трудового договора нужно подать письменное заявление работодателю о желании уволиться. При этом, работник может запросить расчет по окончании работы и получение его на руки. В случае, если в трудовом договоре не предусмотренные обязательные 2 недели, и если работодатель согласен выплатить все причитающиеся выплаты за отработанное время, то трудовой договор может быть расторгнут немедленно.

Но необходимо учитывать, что если есть какие-то спорные вопросы между работником и работодателем, рекомендуется обратиться к юристу и проинформировать работодателя о своих планах и желаниях отработать свой отпуск и вернуться на работу только после тщательной разведки на месте.

Трудовой кодекс РФ: - Статья 74. Увольнение по инициативе работодателя. - Статья 78. Увольнение по инициативе работника (изменение места работы). - Статья 115. Правила увольнения работников в связи с их переводом на другую работу, изменением места ее выполнения. - Статья 116. Уведомление о переводе работника на другую работу или об изменении места ее выполнения.