Восстановление на работе: движение по делу на сайте суда зафиксировано задним числом, что делать?

Суд принял Ваше исковое заявление о незаконном увольнении и о восстановлении на работе от 1 марта и вынес определение о принятии иска в производство 5 марта. Согласно статусу заявления, это решение вступило в силу, но не ясно, были ли Вы уведомлены об этом определении суда. Если суд не отправлял Вам документы на электронную почту и не ответил на Ваши ходатайства о доступе к документам в электронном виде, то необходимо обратиться к нему за уточнением сроков и процесса рассмотрения Вашего дела. Также можно обратиться к адвокату, который поможет Вам разобраться в ситуации и взять на себя представление Ваших интересов в суде.

В данной ситуации необходимо обратиться к судебному представителю (адвокату) для получения консультации и юридической помощи. Для дальнейшего продвижения дела возможно потребуется подготовить и подать дополнительные документы в суд, и представитель защитит ваши интересы в судебном процессе. Также можно отправить запрос в суд с просьбой о высылке всех документов на электронную почту. Важно помнить, что судебный процесс имеет свои сроки и требует своевременного принятия решений и действий, поэтому не стоит тянуть время и проявлять пассивный подход к решению данного вопроса.

Статьи, которые могут быть применимыми в данном случае: - Статья 391 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации "Порядок представления документов в процессе" - Статья 124 Трудового кодекса Российской Федерации "Порядок увольнения по инициативе работодателя" - Статьи 182-186 Трудового кодекса Российской Федерации "Права и обязанности работника и работодателя" Рекомендуется обратиться к адвокату для получения конкретных рекомендаций в данном случае.