Сокращение рабочего дня для многодетных родителей: как и когда это работает? | Документы и условия

Добрый день! В соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" и Федеральным законом от 19 июля 1995 г. № 81-ФЗ "О государственных гарантиях и компенсациях работникам" многодетному родителю (3 и более детей) положено сокращение продолжительности рабочего времени на один час при сохранении заработной платы не ниже средней по организации. Данный закон также распространяется на родителей, находящихся в декретном отпуске.

Для получения данный льготы, многодетнему родителю необходимо предоставить в отдел кадров соответствующие документы, подтверждающие его статус (например, свидетельство о рождении детей). Рабочий час может сокращаться как в начале, так и в конце рабочего дня, это зависит от политики конкретной организации.

Действительно, в Российской Федерации работодатель обязан сокращать рабочий день на один час для многодетных родителей, у которых есть трое и более детей в возрасте до 14 лет или ребенок инвалид. Для подтверждения права на сокращение рабочего дня работник должен предоставить свидетельства о рождении всех своих детей, а также документ, удостоверяющий инвалидность ребенка, если это имеет место быть.

Чтобы претендовать на сокращение рабочего дня, многодетный родитель должен написать заявление на имя начальника его отдела кадров и приложить к нему необходимые документы. Обычно это делается в письменной форме. Конкретный порядок подачи заявления может зависеть от политики организации, в которой работает многодетный родитель.

Сокращение рабочего дня допускается как в начале, так и в конце рабочего дня в соответствии с установленным графиком работы организации. Конкретное решение о сокращении рабочего дня принимается работодателем и зависит от графика работы и распорядка дня работники организации.

Статья 264.1 Трудового кодекса Российской Федерации - "Сокращенная продолжительность рабочего времени для многодетных родителей".