Расчет декретных по уходу за ребенком: как учесть 15-17-ые годы работы?

В соответствии с действующим законодательством в Российской Федерации, для расчета пособий по уходу за ребенком учитываются доходы, полученные за два календарных года, предшествующих году начала ухода за ребенком. Если вы уходите на декретный отпуск с 1 декабря 2018 года, то для расчета пособия по уходу за ребенком будут учтены доходы за 2017 и 2018 годы. При этом, для расчета пособия по беременности и родам будут учитываться доходы за 2015 и 2016 годы. Однако, следует обратиться к работодателю или в соответствующий орган, ответственный за выплату пособий, для получения более точной информации и консультации по данному вопросу.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации. В данном случае, основным документом является Кодекс Российской Федерации об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, а также нормативных правовых актов, принятых на его основе.

Конкретно для определения порядка расчета декретных отпусков и оплаты ухода за ребенком необходимо ознакомиться с Федеральным законом "О дополнительных гарантиях по материнству (отпуске по беременности и родам)", который содержит нормативы по данной теме.

Кроме того, для решения вопроса может потребоваться дополнительная информация о работнице, ее трудовой деятельности, организации (работодателе) и другие документы, связанные с уходом за ребенком и отпуском по беременности и родам.

1. Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации "Отпуск по беременности и родам" - для определения права на декретный отпуск и порядка его предоставления.
2. Статья 256.1 Трудового кодекса Российской Федерации "Отпуск по уходу за ребенком" - для определения порядка предоставления отпуска по уходу за ребенком и расчета его продолжительности.
3. Постановление Правительства РФ от 06.05.2011 N 352 "О порядке начисления и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет" - для определения порядка и условий выплаты пособия по уходу за ребенком.