Расчет декретных по 1 году стажа: просьба работодателю учесть официальную ЗП и малый выбор вакансий в городе. Начало декрета в июне 2017, поддержите молодую маму и ребенка!

Здравствуйте! Основанием для расчета декретных выплат являются фактические доходы за два предшествующих года до года выхода на декретный отпуск. Однако в случаях, когда доходы за установленный в законе период не отражают реальные доходы работника в связи с особыми условиями труда, работодатель обязан расчет декретных выплат пересмотреть и учесть фактические доходы.

Исходя из приведенных Вами обстоятельств, Вам следует написать письмо с просьбой о пересмотре расчета декретных выплат, указав в письме реальные доходы за период работы в организации, которые не были учтены в расчете декретных выплат. Необходимо приложить копии документов, которые могут подтвердить фактические доходы. Работодатель обязан рассмотреть Вашу просьбу и пересмотреть расчет декретных выплат в соответствии с действующим законодательством.

Для решения вопроса о рассчете декретных за один год стажа вместо двух, вам необходимо обратиться к вашему работодателю с письменным заявлением. В заявлении укажите причину, по которой вам не удалось набрать полных двух лет стажа, а также просите рассчитать вашу сумму декретных за один год стажа.

Если работодатель отказывается пойти на встречу вашим требованиям, вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию по месту вашей регистрации, либо обратиться в суд, обосновав свое право на начисление декретных за один год стажа.

Кроме того, для рассчета декретных за один год стажа потребуются документы, подтверждающие ваш стаж и заработную плату за этот период. Такими документами могут быть трудовой договор, расчетные листки за год, справки об отпусках и т.д. Всю документацию необходимо предоставить работодателю, который сможет произвести расчет декретных выплат.

Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 181-183.