Учет декретных: рождение ребенка в 2017 году и расчет на 2016-2017 годы

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, при расчете декретных выплат учитываются только те года, в которых женщина фактически и страховыми взносами участвовала в системе обязательного медицинского страхования. В данном случае, следует обратиться в соответствующий фонд социального страхования за консультацией и выяснением возможности учета указанных лет.

Для решения вопроса по учету декретных отпусков за 2016 и 2017 года необходимо будет подготовить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка и свидетельство о браке (если таковое имеется).

2. Удостоверение личности (паспорт) жены.

3. Трудовую книжку жены и справки о доходах за годы, за которые требуется учет.

4. Сертификаты о рождении детей, являющихся предыдущими детьми жены (если таковые имеются).

5. Иные документы, подтверждающие факты, влияющие на расчет декретных выплат.

Однако, хочу заметить, что для корректного решения данного вопроса необходимо обратиться к работодателю жены, где проходила работа в указанный период. В соответствии с законодательством РФ, правила и основания начисления и выплаты декретных пособий определяются соответствующими нормативными актами и коллективным договором (если таковой заключен).

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации "Гарантии и компенсации женщинам, имеющим детей", статья 19.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "О государственной поддержке семей с детьми". Однако, необходимо уточнить, к какому именно расчету декретных относится вопрос.