Работа в школе 24 часа: законно ли это? Ответы и анализ практики включая работу 13 000 вахтеров с дополнительными обязанностями

Законодательство Российской Федерации предусматривает ограничения по продолжительности рабочего времени, установленное нормативное рабочее время не должно превышать 40 часов в неделю, а сверхурочные работы должны оплачиваться дополнительно. Однако, конкретные условия работы в школах могут определяться трудовым договором или коллективным договором. Поэтому, для получения точного ответа на данный вопрос необходима более детальная информация о ситуации и об условиях работы в данной конкретной школе.

Для ответа на данный вопрос, необходимо получить документы, подтверждающие трудовые права и обязанности вахтовых работников в данной школе.

Конкретно, необходимо проверить условия договора на получение услуг вахтера, который может регулироваться Трудовым кодексом Российской Федерации, законом о социальной защите населения и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения. Также следует проверить документы, подтверждающие наличие дополнительных обязанностей вахтеров в виде уборки первого этажа и кабинетов школы.

В случае выявления нарушений трудовых прав вахтеров и несоответствия условий договора действующему законодательству, можно подать жалобу в инспекцию труда или обратиться в суд для защиты своих трудовых прав.

Конституция Российской Федерации: статьи 37, 40; Трудовой кодекс Российской Федерации: статьи 91, 92, 93; Федеральный закон от 24.07.1998 N 124-ФЗ "Об основах трудового законодательства Российской Федерации": статьи 56, 57.