Работа в ООО Северные газовые магистрали по вахтовому методу: оплата на самоизоляции, задержки зарплаты за январь месяц

Для того, чтобы определить возможность потребовать оплату за объявленные президентом выходные в связи с самоизоляцией, необходимо узнать, была ли у работника работа в период, когда были объявлены президентские выходные. Если работник был на работе в тот период, то он не может потребовать оплату за эти выходные. Однако, если он не работал в тот период, то можно рассмотреть возможность потребовать оплату за состоявшиеся выходные. Однако, необходимо учитывать, что решение может зависеть от условий трудового договора и трудового законодательства Российской Федерации.

Относительно задержек по зарплате, необходимо учесть, что согласно ст. 136 Трудового кодекса России работодатель обязан выплачивать заработную плату не позднее чем через 15 дней со дня окончания расчетного периода. В случае просрочки выплаты заработной платы у работника есть право обратиться в органы надзора и контроля за выполнением трудового законодательства, а также выйти на забастовку, соблюдая определенные условия.

Для того, чтобы решить вопросы в данной ситуации, рекомендуется обратиться за консультацией к компетентному юристу.

Для решения данного вопроса вам необходимо предоставить следующие документы и информацию:

1. Трудовой договор или другие документы, подтверждающие вашу официальную занятость в ООО "Северные газовые магистрали".

2. Документы, которые подтверждают, что вы отработали две вахты и вернулись домой 9 февраля 2020 года.

3. Сведения о том, в какой должности вы были трудоустроены, и что ваш трудовой договор не был расторгнут.

4. Документы и/или свидетельства, подтверждающие, что ваш работодатель не вызывает вас на работу, и что у вас есть задержки по выплате зарплаты.

5. Сведения о том, как длительно вы находитесь на самоизоляции и какие дни признаны приказом Правительства РФ нерабочими.

На основе предоставленных вами документов и данных, я, как юрист, могу подсказать вам о возможных шагах, которые вы можете предпринять для защиты своих трудовых прав. Конкретную консультацию лучше провести с профессиональным юристом, которому вы сможете предоставить более полную информацию о своей ситуации.

Трудовой кодекс РФ:

Статья 91. Оплата труда в период временной нетрудоспособности Статья 109. Содержание трудового договора Статья 136. Охрана труда Статья 137. Обеспечение условий труда Статья 182. Выполнение работником его трудовых обязанностей Статья 183. Исполнительная дисциплина Статья 184. Материальная ответственность работника