Работа учителя-логопеда в ДОУ: оптимальное количество детей и ставка на работу

Как мне, учителю-логопеду, решать проблему с большим количеством детей в ДОУ, если мне предоставили список на ставку в 12 человек, но назначено работать с 1,5 ставки из-за увеличенного количества детей с ОВЗ, а заведующая утверждает, что оплата будет только за посещение ДОУ?

| Радислав, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Здравствуйте! Количество детей на одного учителя-логопеда в пределах ДОУ должно соответствовать нормам, установленным законодательством Российской Федерации. Если количество детей превышает нормы, то это может привести к нарушению качества образовательных услуг, предоставляемых ДОУ. В случае превышения нормативного количества детей, работодатель обязан предоставить перерасчет за оказанные услуги, согласно количеству посещавших детей. Однако, заведующая обязана приложить все усилия для того, чтобы обеспечить наличие учителя-логопеда в соответствии с нормами законодательства Российской Федерации, даже если не все дети посещают ДОУ по каким-то причинам.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса, вам могут понадобиться следующие документы:

  1. Договор о трудоустройстве между вами и работодателем (ДОУ).
  2. Трудовая книжка и запись о трудоустройстве в ней.
  3. Документы, подтверждающие право ребенка на посещение ДОУ (свидетельство о рождении, медицинская карта, документы об усыновлении или опеке).
  4. Документы, подтверждающие количество детей, находящихся на вашем учете (журнал учета детей, документы об обследовании и диагностике заболеваний детей).
  5. Нормативно-правовые акты, регулирующие оплату труда и нормативы на количество детей для учителя-логопеда в ДОУ.
  6. Корреспонденцию и документы обращений в руководство ДОУ и другие инстанции по данному вопросу.

На основании изучения этих документов юрист сможет дать правовую оценку ситуации и определить, какой порядок оплаты труда должен быть установлен для вас, с учетом количества детей, приходящих в ДОУ.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 186 Трудового кодекса Российской Федерации "Оплата труда работников при выполнении работ, связанных с превышением нормы продолжительности рабочего времени за счёт включения сверхурочного времени в рабочую неделю".

Статья 57 Закона Российской Федерации "Об образовании" "установление нормативного размера группы (численность детей в группе и состава педагогических кадров), условий и порядка предоставления образовательных услуг детям, в том числе детям с ограниченными возможностями здоровья".

Пункт 5 статьи 21 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" "основы культуры образования, приоритетности формирования общего культурного и гражданского развития личности, охраны и укрепления здоровья учащихся".

Статья 67 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" "определение состава образовательной документации, в том числе с учетом наличия детей с ограниченными возможностями здоровья и особенностей организации образовательного процесса в данном случае".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь может понадобиться, если:

  • человека незаконно привлекают к ответственности;
  • не знаете, как защитить свои права;
  • нужно провести правовой анализ бумаг.

С помощью специалистов можно получить следующее:

  • адекватную выплату;
  • претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
  • в отдельных случаях – компенсация вреда. 

Услуга позволяет:

  • получить круглосуточную поддержку юриста;
  • урегулировать проблему в досудебном порядке;
  • помочь в составлении иска.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы