Правила сменного графика работы и проведения субботников: обязательное участие и возможность отказа

Как мне поступить, если работодатель отменил мою смену на субботник и требует моего присутствия утром и после проведения мероприятия, хотя я уже работаю посменно с первой и второй сменой каждую неделю, а субботник является добровольным мероприятием, на которое меня обязан явиться только работодатель объявил о его проведении, и я не желаю работать в этот день? Нужен ли мне искать совет в данной ситуации?

| Ярослав, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Ситуация, описанная в вопросе, не соответствует требованиям законодательства. Субботник является добровольной акцией, участие в которой не является обязательным, а вознаграждение заработной платы не может быть отменено по причине неучастия в данной акции. В данной ситуации вам следует обратиться к начальнику и объяснить ему, что вы не можете присутствовать на субботнике из-за того, что у вас назначена вторая смена. Если начальник настаивает на вашем участии в субботнике, вы можете обратиться к вышестоящим руководителям или юристам в организации.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса могут потребоваться: трудовой договор, коллективный договор или локальные нормативные акты, регулирующие трудовые отношения в организации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Если субботник является добровольным, то работник не может быть принудительно отправлен на него и лишен заработка за неявку. Работник имеет право отказаться от участия в субботнике, поскольку его выполнение не является обязательным по закону. В данной ситуации, вам следует обратиться к начальнику с просьбой о сохранении вашей смены и оказании возможности не участвовать в субботнике. Если начальник продолжает настаивать на вашем участии в субботнике и вы напротив не собираетесь нарушать трудовые обязанности, вы можете обратиться в профсоюз или подать жалобу в территориальный орган Роструда.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

ТК РФ статья 99 - правда на отдых и свободное время работника; ТК РФ статья 108 - выплата оплаты труда работнику за время от работы отдыха, предоставленного работником в соответствии с исполнительной документацией;

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Юрист поможет:

  • законно купить земельный участок;
  • доказать право собственности в суде;
  • составив соответствующие договора и документы.

Потребуется, если нужно:

  • снизить процентную ставку;
  • рефинансировать кредит;
  • реструктуризировать задолженность. 

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы