Как сохранить рабочее место при инвалидности 3 группы на 1 год: советы и рекомендации

Для сохранения рабочего места в данной ситуации рекомендуется обратиться в суд для защиты своих трудовых прав. Суд может признать увольнение незаконным, так как инвалидность не является основанием для увольнения. Сотрудник имеет право сохранить свое рабочее место в течение периода инвалидности. При отказе в присвоении группы инвалидности во второй раз, возможно обжалование решения комиссии в вышестоящие инстанции. В случае успешного обжалования суд может принять решение о признании индивидуальной инвалидности и, соответственно, о сохранении рабочего места.

Для решения данного вопроса потребуется обратиться в суд. Необходимо составить и подать заявление о защите трудовых прав и приложить к нему копии соответствующих документов, подтверждающих состояние здоровья и присвоение группы инвалидности.

Трудовой кодекс РФ, статьи 261 и 265