Как решить проблемы с увольнением из МВД: расчет выплат, пересчет и отказы

В случае несогласия с рассчитанной суммой выплаты при увольнении из МВД до окончания контракта, необходимо обратиться в суд с иском о взыскании недополученных сумм. При подаче иска необходимо предоставить доказательства неправильного расчета выплаты, такие как копия трудового договора, расчетная ведомость и другие документы, подтверждающие факт увольнения и размер ожидаемой выплаты. Кроме того, также могут потребоваться свидетельские показания или экспертные заключения для подтверждения причин недостаточной выплаты. Суд будет руководствоваться положениями Трудового кодекса Российской Федерации и другими применимыми нормативными актами при рассмотрении данного дела.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
1. Копия трудового договора с МВД.
2. Расчетная ведомость с указанием выплат, произведенных при увольнении.
3. Документы, подтверждающие причину увольнения до окончания контракта и необходимость выплаты.
4. Другие документы, которые могут подтвердить факт неправильного расчета выплаты.

Статьи Трудового кодекса Российской Федерации, которые могут быть применимы при решении данного вопроса:
- Статья 107. Размеры стимулирующих выплат в случае увольнения.
- Статья 135. Условия признания трудового договора недействительным.
- Статья 136. Недействительность условий трудового договора.
- Статья 137. Определение размеров выплат при недействительности условий трудового договора.