Как получить выплату за больничный лист после увольнения: образец заявления и решение проблемы

Здравствуйте! Если ваш работодатель не выплатил вам за период болезни, то он должен предоставить вам объяснения по этому поводу. Если у вас есть доказательства того, что вы были на больничном листе, например, выписка из больницы, то вы можете обратиться в инспекцию труда или в суд с требованием о выплате за простой по болезни. Я рекомендую отправить официальное письмо с требованием выплатить за период болезни и предоставить копию вашего больничного листа. Если работодатель не реагирует на ваше требование, то вам нужно обязательно обратиться в инспекцию труда или в суд.

Для решения данного вопроса необходимо иметь копию трудовой книжки, больничного листа, подтверждающего факт нетрудоспособности работника, а также доказательства того, что работодатель не оплатил больничный лист.

Советую обратиться в государственную инспекцию труда для защиты своих прав. Также можно подать жалобу в суд или комиссию по урегулированию трудовых споров.

При написании заявления следует указать все факты нарушения работодателем ваших трудовых прав, а также запросить оплату задолженности по больничному листу. Необходимо также сохранить копии всех документов и переписки с работодателем, связанных с данной ситуацией, в случае необходимости будущей защиты своих прав.

Статья 19 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 193 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 170 Гражданского кодекса Российской Федерации.