Как получить полный расчет за работу после увольнения: ситуация с задержкой выплаты в 2021

Здравствуйте! Вы можете обратиться в районный отдел инспекции труда и социальной защиты населения, который занимается контролем за соблюдением закона о труде. Также, вам необходимо составить претензию к вашему бывшему работодателю с требованием выплаты оставшейся суммы заработной платы. Если работодатель не примет мер по урегулированию этого вопроса, вы можете обратиться в суд для защиты своих прав. Но необходимо учитывать, что сроки подачи исковых заявлений по трудовым спорам ограничены и составляют не более трех месяцев со дня, когда работник знал или должен был знать о нарушении своих трудовых прав.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Трудовой договор или контракт, согласно которому вы были заняты на работе.

2. Заявление об увольнении, подписанное работником и работодателем.

3. Лист учета рабочего времени и выплат (табель учета рабочего времени), на основании которого производятся расчеты заработной платы.

4. Документ, подтверждающий факт получения первой части суммы заработной платы.

5. Копию заявления о выплате задолженности по заработной плате, которое было направлено работодателю.

6. Доказательства обращения к работодателю с запросом о выплате задолженности по заработной плате и отсутствием реакции.

Следует обратить внимание, что в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, заработная плата должна выплачиваться не позднее чем в сроки, установленные трудовым договором или коллективным договором. Если работодатель не выполняет свои обязательства, сотрудник имеет право обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате.

Статья 136 Трудового кодекса РФ "Сроки выплаты работникам увольнительных выплат";

Статья 242 Трудового кодекса РФ "Ответственность работодателя за нарушение трудовых прав работников";

Статья 244 Трудового кодекса РФ "Порядок возмещения вреда, причиненного работникам за нарушение трудовых прав и законодательства о труде".