Как пандемия и БС влияют на выплаты при уходе в декрет: действия во время беременности

"Как повлияют отправка на БС и пандемия на мою беременность и выплаты при уходе в декрет? Какие действия мне необходимо предпринять в данной ситуации?"

| Никита, Москва
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1891 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Законодательством Российской Федерации не предусмотрены прямые ограничения на выплаты пособий при нахождении в статусе БС в связи с пандемией COVID-19. Однако, вам необходимо обратиться к вашему работодателю, касательно условий трудового договора, и уточнить, какие меры были приняты в организации в связи с пандемией. Поскольку от условий трудового договора могут зависеть выплаты пособий при уходе в декрет, вам нужно знать точную информацию. В случае возникновения спорных ситуаций вы можете обратиться к соответствующим органам защиты трудовых прав.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1891 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса, вам необходимо предоставить следующие документы:

  1. Трудовой договор (контракт) с ИП.
  2. Уведомление об отправке на БС.
  3. Листок нетрудоспособности, выданный медицинским учреждением в связи с беременностью.
  4. Табель учета рабочего времени.
  5. Заявление на предоставление отпуска по беременности и родам.
  6. Свидетельство о рождении ребенка.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, женщина, находящаяся в декретном отпуске, имеет право на выплаты в размере среднего заработка за месяцы нахождения в отпуске. При этом, будучи на БС, вы также сохраняете права на оплату труда. Для завершения процедуры отпуска по беременности и родам, необходимо предоставить вышеперечисленные документы в соответствующие органы социальной защиты.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1891 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статьи закона, которые могут быть применимы в данной ситуации, зависят от того, какая именно сложившаяся ситуация имеется в виду, какие обстоятельства привели к отправке на БС, каким образом оформлен трудовой договор и какие права и обязанности оформляющих сторон при уходе в декрет.

Однако в целом при уходе в декрет, женщине сохраняются все социальные гарантии и льготы, которые предусмотрены законодательством РФ. Кроме того, работодатель обязан выплачивать женщине пособие по беременности и родам на время декретного отпуска.

Конкретные статьи закона, которые могут быть применены в данной ситуации, могут быть выяснены после более подробной консультации с юристом, который ознакомится со всеми обстоятельствами данного случая.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Помощь позволит добиться следующего:

  • возмещения долгов по алиментам;
  • привлечения к ответственности злостного неплательщика;
  • продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы