Как написать заявление о переносе отпуска при продлении больничного

В соответствии с Трудовым Кодексом РФ, если работник заболел во время отпуска, он может прервать отпуск и продолжить его после выздоровления. Если же отпуск уже закончился, то работнику предоставляется дополнительный отпуск в период, когда он находится на больничном.

Если у работника действительно осталось время отпуска, которое он пропустил из-за болезни, то он может написать заявление о переносе отпуска в связи с продолжительным болезненным состоянием. Но стоит отметить, что работодатель может запросить у работника дополнительные документы, подтверждающие его непосредственно болезненное состояние (например, справку от врача).

Для решения данного вопроса Вам потребуется предоставить следующие документы:

1) Трудовой договор с работодателем; 2) Отпускной положение, утвержденное работодателем; 3) Больничный лист с указанными датами; 4) Личное заявление с просьбой перенести дни отпуска в связи с больничным.

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, находящиеся в больничном сотрудники имеют право на продление отпуска на количество дней, равное количеству дней нахождения в больничном. В связи с этим, если Ваш отпуск продлевался во время больничного, то он продлевается автоматически на количество дней, указанных в больничном листе.

Что касается заявления о переносе отпуска, то оно может быть написано до начала отпуска в случае, если планируется больничный лист в это время, а также после возвращения на работу с больничного листа. Если больничный лист еще не закрыт, то стоит дождаться его окончания и составить заявление уже после возвращения на работу. В заявлении необходимо указать период больничного листа и просьбу перенести соответствующий отпуск в соответствующем объеме времени. Однако, прежде чем составлять и подавать заявление, рекомендуется проконсультироваться со своим работодателем и юристом, чтобы уточнить все нюансы данной ситуации.

Статьи закона, которые применимы для решения данного вопроса:

• Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 115, 117, 122).

• Федеральный закон "Об отдельных вопросах действия законодательства о труде в связи с принятием Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования"" (статья 12).

Отпуск продлевается автоматически на период, в течение которого работник находится на больничном листе. Работодатель не вправе требовать от работника написания заявления о переносе отпуска в связи с больничным, так как это противоречит законодательству.

Если работник желает перенести отпуск на другой период, он может написать заявление об этом по собственному желанию, за исключением случаев, когда отпуск продлен автоматически в связи с болезнью. Однако, в данной ситуации работник не обязан писать заявление о переносе отпуска.