Как решить проблему недостачи на стройке: опыт кладовщика и инвентаризация комиссией

В данной ситуации вам необходимо ознакомиться с документацией, связанной с выполняемой вами работой, а также с правилами инвентаризации на предприятии. Если у вас есть доказательства того, что недостачу не выявляли до момента вашего прихода на работу, то вы можете обратиться к руководству предприятия с жалобой на своего предшественника, который допустил недостачу. Вы можете также получить консультацию у адвоката, специализирующегося на трудовом праве, для защиты своих прав и интересов в данной ситуации.

Для решения вопроса необходимо собрать следующие документы: 1. Формулировку задания на инвентаризацию и наличие правил проведения инвентаризации на стройке, включая правила составления списков имущества. 2. Документы, подтверждающие ваше назначение на должность кладовщика и полномочия на проведение инвентаризации на стройке. 3. Записи кладовщика, который работал на стройке до вас, которые содержат информацию о недостаче. 4. Документы, подтверждающие время, когда была обнаружена недостача и кто об этом сообщил.

Для того, чтобы не пришлось оплачивать долги, связанные с недостачей, необходимо обратиться к адвокату для получения консультации и защиты своих прав. Необходимо установить, кто несет ответственность за недостачу и кто должен оплатить убытки. Если обнаружится, что вы несете ответственность за недостачу, то может потребоваться определить размер убытков и способы компенсации. Если же недостача произошла до вашего назначения на должность кладовщика, то вам не следует нести ответственность за это.

315, 316, 317, 318, 319, 320, 321, 322, 323, 324 и 325 статьи Гражданского кодекса Российской Федерации. Также могут применяться статьи Уголовного кодекса Российской Федерации, связанные с хищением и мошенничеством.

Для решения данного вопроса рекомендуется следующее: 1. Соберите всю имеющуюся на данный момент документацию, связанную с поступлением и выдачей материальных ценностей на стройке, включая акты инвентаризации, накладные и прочее. 2. Проверьте наличие должностных инструкций или регламентов, которые устанавливают порядок работы кладовщика и процедуры инвентаризации. 3. Выясните подробности об обнаруженной недостаче, например, когда именно она была замечена, какие материалы отсутствуют, в каком количестве и на какую сумму. 4. Составьте письменное объяснение, в котором укажите свою точку зрения по данному вопросу и опишите все имеющиеся факты. 5. Сообщите о возникшей ситуации своему непосредственному руководителю и запрашивайте совета у юриста компании в отношении дальнейших действий. 6. Если дело дошло до суда или возник спор между вами и работодателем, сохраняйте все документы и заранее обращайтесь к адвокату для получения профессиональной помощи.