Гибкий график: возможность взять отпуск за свой счет и пересмотр в случае изменения статуса выходных дней

Законодательство Российской Федерации не предусматривает возможности использования "отпуска за свой счет". Если вы согласовали отпуск с работодателем и он был оформлен по всем правилам, то вы имеете право взять отпуск в назначенные даты. Если же вы взяли отпуск без согласования с работодателем, то это может рассматриваться как нарушение трудовых обязанностей и влечь за собой дисциплинарную ответственность со стороны работодателя. Официальные выходные дни определяются законодательством и не зависят от вашего желания взять отпуск в эти дни. Соответственно, если вы взяли отпуск в дни, которые позднее были объявлены официальными выходными, то это не даёт права на повторное взимание оплаты за дни отпуска.

Для ответа на данный вопрос мне необходима более подробная информация о ситуации. Какой тип отпуска вы планируете взять - оплачиваемый или без сохранения заработной платы? Какой тип договора у вас с работодателем? Какие установлены правила и условия предоставления отпуска в вашей компании?

В общем случае, если вы берете оплачиваемый отпуск, то деньги за этот отпуск уже были выплачены вам работодателем, и они не могут быть взиманы с вас в случае, если майские выходные будут официальными. Однако, если вы решили взять неоплачиваемый отпуск, то возможно существует возможность пересмотра условий договора и перерасчета суммы, которая должна быть выплачена вам за этот период отпуска.

В любом случае, для решения данного вопроса рекомендуется обратиться к вашему работодателю или юристу, который вам поможет разобраться в деталях вашего договора и действующего законодательства.

Статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации "Оплата труда работника за время его простоя, связанного с приостановлением работы по вине работодателя", статья 127 Трудового кодекса Российской Федерации "Право на отпуск", статья 178 Гражданского кодекса Российской Федерации "Обязательства, возникающие из договоров" и статья 421 Гражданского кодекса Российской Федерации "Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств".