Что делать, если работодатель не выдал экземпляр трудового договора: практические советы и рекомендации

В данной ситуации Вам следует обратиться к работодателю с требованием предоставить Вам экземпляр подписанного трудового договора. Если работодатель отказывается предоставить документ, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию по месту работы или регистрации работодателя и подать жалобу на нарушение трудового законодательства, а именно статью 57 Трудового кодекса Российской Федерации, которая гарантирует работнику право на ознакомление с текстом заключенного трудового договора, а также статью 81 Трудового кодекса Российской Федерации, которая предусматривает ответственность работодателя за нарушение прав работников.

В данной ситуации понадобятся:

• Копия подписанного трудового договора, если он был предоставлен работодателем;
• Письменное заявление о предоставлении экземпляра трудового договора;
• Документы, подтверждающие вашу трудовую деятельность, такие как расчетные листы, трудовая книжка и т.д.

Для решения данного вопроса статьи Трудового кодекса Российской Федерации, которые могут быть применимы:

• Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации;
• Статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации;