Выявлена недостача продукции на 800 000 руб. на складе: ответственные за эту ситуацию несут последствия.

Вопрос законно ли наказание, предусмотренное для заведующего складом и других виновных лиц в случае недостачи продукции на сумму 800 000 рублей, а также возможное лишение заработной платы для начальника бюро, подчиняющегося данному складу, учитывая список ответственностей, которые он несет в данной организации?

| Гость, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2099 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Если Вы не являетесь материально ответственным лицом, то Вам не должны быть предъявлены требования о возмещении ущерба. Однако, как начальник бюро, Вы несете ответственность за выполнение своих должностных обязанностей, а также за действия своих подчиненных. В данном случае, недостача продукции произошла из-за халатности зав. складом, который является материально ответственным лицом, и не выполнения зав. складом своих обязанностей. В соответствии с Вашей должностной инструкцией, Вы несете ответственность за исполнительскую дисциплину своих подчиненных и непринятие решений по вопросам, относящимся к вашей компетенции. Таким образом, в случае, если руководство считает, что Вы не выполнили свои должностные обязанности в соответствии с Вашей должностной инструкцией, они могут лишить Вас части заработной платы или выговорить. Однако, сохраняется Ваше право на защиту собственных прав и интересов, в том числе через обжалование вынесенного решения в соответствующие органы.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2099 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

  1. Договор о полной материальной ответственности, оформленный с зав.складом, который является материально ответственным лицом.

  2. Товарные накладные и счет-фактуры на поставленную продукцию от предприятий-поставщиков.

  3. Докладная записка от начальника о выявленной недостаче продукции на складе.

  4. Объяснительные записки от зав.склада и других лиц, допустивших данную недостачу.

  5. Приказ генерального директора об выговоре и лишении заработной платы зав.складом и других лиц, допустивших недостачу.

  6. Должностная инструкция начальника бюро.

Однако, для более точного и конкретного ответа на вопрос о законности лишения заработной платы начальника бюро, необходимо ознакомиться с дополнительными документами и обстоятельствами дела. В любом случае, данный вопрос следует обсуждать с юристом, специализирующимся на трудовом праве.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2099 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи, которые применимы для данной ситуации: 1. Статья 1064 Гражданского кодекса РФ - о ответственности за причинение убытков; 2. Статья 10 Федерального закона от 07.02.1992 № 2300-1 "О защите прав потребителей" - об обязанностях продавца по передаче товаров и ответственности за их качество; 3. Статья 160 Трудового кодекса РФ - об ответственности работника за причинение ущерба работодателю; 4. Статья 65 Трудового кодекса РФ - о порядке наложения дисциплинарного взыскания; 5. Статья 276 Уголовного кодекса РФ - об ответственности за хищение чужого имущества.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Использовав услугу, получите:

  • точную информацию как оспорить сделку;
  • оперативный ответ специалиста;
  • подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам. 

Услуга может дать:

  • возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
  • помощь в досудебной процедуре;
  • поддержку в судебном решении спора. 

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы