Возможность подачи иска по срочному трудовому договору и отсутствие выплат заработной платы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3515346
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийДа, можно подать судебный иск по срочному трудовому договору, если не было перечислений заработной платы в течение месяца. Неперечисление заработной платы является нарушением трудовых прав работника и субъективным правонарушением работодателя. В данном случае, работник может обратиться в суд с требованием взыскания задолженности по заработной плате и возможно компенсации морального вреда.
Для решения данного вопроса может понадобиться трудовой договор, расчетный лист заработной платы, банковская выписка, письма или иные документы, подтверждающие факт неполучения заработной платы.
Статьи 136, 137 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы