Вопрос о возможности работы юриста в образовательном учреждении после осуждения по статье УК РФ

Согласно Закону РФ "О статусе судей в Российской Федерации", лица, осужденные за совершение преступлений, в том числе юридические лица, не имеют права занимать должности в системе судебной власти. Однако, в отношении других сфер трудовой деятельности, принцип "законности" может не предусматривать такого запрета, если это не связано с непосредственным выполнением обязанностей соответствующей должности. В любом случае, необходимо учесть конкретные обстоятельства дела, в том числе сроки и характер совершенного преступления, а также требования, установленные руководством образовательного учреждения.

Для решения данного вопроса, необходимо собрать следующие документы:

1. Решение суда о приговоре юриста по ст. 209 ч. 3 УК РФ в 2005 году.

2. Приказ о назначении данной юристки на работу в Ваше образовательное учреждение.

3. Заключение медицинской комиссии о состоянии здоровья данной юристки на момент ее приема на работу и на текущий момент.

4. Копию трудовой книжки данной юристки с отметками о ее поведении на предыдущих местах работы.

5. Справку о несудимости юристки на настоящий момент.

6. Правила и внутренние документы Вашего образовательного учреждения, в которых определены требования к сотрудникам.

С учетом всех этих документов, можно провести правовую оценку ситуации и принять решение о том, может ли данная юристка продолжать работать в Вашем образовательном учреждении.

Статья 209 часть 3 УК РФ.